Continúan los nombramientos en el Ayuntamiento de Aguascalientes - LJA Aguascalientes
21/11/2024

  • El alcalde Leo Montañez destacó el avance en el proceso de nombramientos en el ayuntamiento y la disposición de los integrantes para colaborar en equipo
  • Esta semana se espera presentar una propuesta en el área de finanzas, que será analizada y votada por la mayoría
  • La percepción de confianza hacia la policía municipal ha aumentado del 40% en 2022 a más del 60% en la actualidad, destacando el liderazgo de Antonio Martínez

El alcalde Leo Montañez informó que el proceso de nombramientos en el ayuntamiento está avanzando y destacó la disposición de los integrantes para trabajar en equipo: “Se ha logrado un convencimiento general en el ayuntamiento, y contamos con personas de capacidad probada y valores sólidos; son individuos que vienen a trabajar y no a tomar lo que no es suyo”, explicó.

En cuanto al área de finanzas, informó los progresos que se han registrado. Asimismo, precisó que la próxima semana esperan presentar una propuesta que pueda ser avalada por la mayoría. Actualmente se encuentra en análisis y que se va votando lo que se acordó. Como el alcalde Leo Montañez ha manifestado en reiteradas ocasiones: “prefiero convencer y no vencer”, en el sentido de que no le gusta trabajar haciendo uso de una mayoría, sino que prefiere transitar con todas las fuerzas políticas.

Durante la segunda sesión extraordinaria de Cabildo, tomó protesta Javier Soto, quien se desempeñará como secretario del Ayuntamiento; Antonio Martínez Romo, como titular de la Secretaría de Seguridad Pública Municipal; y Brenda Reséndiz Macías, como titular del Órgano Interno de Control.

En referencia al reciente nombramiento de Antonio Martínez como titular de la Secretaría de Seguridad Pública del municipio de Aguascalientes, Leo Montañez reconoció su liderazgo y el esfuerzo colectivo de toda la dependencia. Asimismo, señaló un avance significativo en la percepción de confianza hacia la policía municipal, la cual ha aumentado del 40% en 2022 a más del 60% actualmente: “Tiene que imprimir su liderazgo. Este es el trabajo de un verdadero ejército de personas; todos somos un equipo”, comentó Montañez y subrayó la importancia del trabajo colaborativo y la dedicación de cada miembro en la Secretaría.


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